Baby-sitter expérimenté, mais sans diplôme

Madame, Monsieur, Je vous propose ma candidature pour un poste de garde d’enfants. Passionnée par le contact avec les enfants, j’ai développé au fil de mes expériences un réel sens des responsabilités, de l’écoute et de la bienveillance. J’aime accompagner les enfants dans leur quotidien, participer à leur éveil et veiller à leur sécurité ainsi qu’à leur épanouissement. J’ai déjà acquis plusieurs expériences auprès d’enfants qui m’ont permis de développer des compétences solides. J’ai notamment effectué des stages en école maternelle, où j’ai participé aux activités pédagogiques, à l’accompagnement des enfants dans les gestes du quotidien ainsi qu’à la surveillance et à l’animation. Actuellement en CDI en tant que baby-sitter, je m’occupe d’enfants âgés de 5 à 12 ans. Cette expérience m’a permis de gagner en autonomie, en organisation et en confiance. Je veille à leur bien-être, à leur sécurité et propose des activités adaptées à leur âge. J’ai également travaillé pendant deux mois en maison d’enfants à caractère social auprès de jeunes âgés de 6 à 18 ans. Cette expérience m’a beaucoup apporté humainement et m’a permis de développer ma patience, mon sens de l’adaptation ainsi que ma capacité à gérer différentes situations, toujours avec respect et bienveillance. Sérieuse, douce, responsable et dynamique, je m’investis pleinement dans les missions qui me sont confiées. Je suis attentive aux besoins de chaque enfant et capable de m’adapter à différentes situations et tranches d’âge. Je serais ravie de mettre mes compétences et mon engagement au service de votre structure ou de votre famille. Dans l’attente d’une réponse de votre part, je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées. Cordialement, Laura Delorys